台南酒店經紀/高雄酒店經紀/酒店上班/酒店工作/悠遊卡:不能因官僚偏好指導業務 – Yahoo奇摩新聞
第二十一屆世界資訊科技大會在本(九)月十日至酒店經紀人十三日在台北盛大舉行;針對近日卡公司申請數位悠遊卡,但仍未通過金管會審核,並表示為何不像一卡通一樣申請兼營電子支付,卡公司董事長林向愷昨(十二)日上午強烈回擊,並指出金管會不能因為「官僚的偏好」而指導業者從事任何業務,這樣的金管會是金融發展的絆腳石。林向愷也質疑,金管會昨晚發布新聞稿回應是為撇清責任,這是企圖誤導社會、混淆視聽,金融創新或金融發展本來就是在法律架構酒店經紀人下,依照市場環境及民眾需求,由各業者依其營運目標推出各種產品與服務,「數位悠遊卡」是符合現行法律架構。

便服、禮服、制服酒店職缺
工作內容:在包廂內與客人互動,唱歌跳舞帶動歡樂氣氛,陪客人玩遊戲、聊天談心,維持最佳關係。桌面清潔服務,保持桌面整齊清潔。絕無喝酒、訂桌、出場壓力。

上班時間:營業時間為下午八點至翌日凌晨五點,自選時段上班七小時即可。正職者每週上班五天,兼職者自選上班時段及時間,適應期為一星期。

薪  資:日薪、週薪制,按店家規定核薪,絕無扣押。
正職︰週薪約3至6萬另加小費。
兼職︰日薪約4至8千另加小費。

服裝儀容:公司提供風格時尚禮服,專業設計師打造彩妝、美髮造型。

員工福利:
1、三節及慶生禮金,每週超節獎金。員工旅遊聚餐、團保。
2、公司設有急難救助基金,無息協助員工解決急困。
3、除專屬經紀人外,並備有專業保姆駐店,全方位照顧員工。
4、專人輔導新進員工,使新進員工能在最短期間內適應,順利賺錢。
5、公司備有宿舍,提供遠道者或有需求之員工。

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